選ばれる会社は「顔」が整っている

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会社には「顔」があります❣

それは…

社長でもロゴでもなく

お客様が目にする場所。

入口や会議室

待合スペースなどの

“来客スペース”です❣

仕事の打ち合わせ内容が良くても…
入口に荷物が

置きっぱなしだったり

会議室の机が雑然としていると

無意識のうちに
「この会社、大丈夫かな？」
という小さな不安を

感じてしまうものです。

お金をかけて豪華な装飾を

飾る必要はありません❣

空間が整っているだけで
「ここはきちんとしている会社だ」
という安心感が自然と伝わります。

これが

“会社の顔を磨く”ということなんです

来客スペースは「誰の場所」・・・？

会議室やエントランスは
日常的に使うのは社員さん。

そして
会社の印象を判断するのは
お客様という場所です。

だからこそ
「誰が片付けるの？」
「使った人がやるの？」
と曖昧になりがちです

結果として・・・

ーーーーー
・資料の置きっぱなし
・私物の一時置き
・使ったままのホワイトボード

ーーーーー

が“当たり前の風景”に

なってしまいます

大切なのは…
片付けを“マナー”ではなく

“仕組み”にすることなんです❣

ルールはシンプルでOK

ルールは難しく考え過ぎず

シンプルがポイントです❣

ーーーーー

１．使ったら元に戻す

２．私物は置かない

３．次の人・お客様のために整える

ーーーーー

『基本の状態の写真』を

貼っておくのも効果的です❣

人は“正解が見える”と

動きやすくなるものです

協力要請は「お願い口調」で❣

片付けというと

ーーーーー
「ちゃんとして！」
「なんで守れないの？」

ーーーーー

と、なりがちですが

これは逆効果です。

『片付け』は
誰かを注意するためのものではなく

「みんなで担う役割」として

共有することが大切なんです。

社長が率先して

整えている姿を見せることも

何よりのメッセージになりますよ

「会社の顔」が整うと社内も変わる

来客スペースが整うと
社員さんの意識も変わるんです。

ーーーーー

□使い方が丁寧になる
□無駄な物を持ち込まなくなる
□「この状態を保とう」
という空気が生まれる

ーーーーー

片付けは

見た目を良くするだけでは

ないんです❣

会社の姿勢そのものを

空間で伝える手段なんです。

まずは一番目につく場所から❣

「会社の顔」を磨くことが
信頼づくりの

第一歩になるのですから